Wir sind Teil der international erfolgreich agierenden ITW-Unternehmensgruppe, die mit ca. 43.000 Mitarbeitenden in 52 Ländern vertreten ist. Die ITW ist dezentral organisiert, d. h. die einzelnen Divisionen agieren weitgehend eigenständig. In unserer Division arbeiten ca. 700 Mitarbeitende in vier Werken in Deutschland und Spanien sowie an mehreren Vertriebsstandorten.
Unser Spezialgebiet ist die Fertigung von Befestigungselementen aus Kunststoff für den Automotive-Bereich, die mittels moderner Spritzgusstechnik und automatischer Montage hergestellt werden.

Bist du Berufseinsteiger*in und suchst du eine spannende Herausforderung in einem internationalen Konzern? Du hast Interesse daran, verschiedene Abteilungen kennenzulernen und internationale Einblicke in die Automobil-Zulieferwelt zu bekommen?
Dann bewirb dich bei unserem

Technischen Sales-Trainee-Programm (m/w/d)

Unser Angebot:

Als Sales-Trainee durchläufst du ein ca. 18-monatiges Rotationsprogramm mit insgesamt drei Stationen. Eine dieser Stationen wird an einem internationalen Standort von ITW sein. Du startest in unserem Volkswagen-Sales-Account in Wolfsburg.
Als Sales-affine Persönlichkeit mit ausgeprägtem technischen Background bringst du die wichtigste Grundvoraussetzung für unser Team mit. Du lernst sowohl den technischen Vertrieb als auch den Bereich der Fertigung und Innovation kennen.
Am Ende des Programms wird dir eine herausfordernde Stelle an einem unserer ITW-Standorte angeboten.
Während deiner Zeit als Trainee erhältst du alle relevanten Schulungen, hast einen Mentor aus dem Top-Management und einen Buddy an deiner Seite, die dir helfen, deinen Einstieg bei ITW zu meistern.
Deine Weiterentwicklung ist uns wichtig. Deshalb erhältst du die Möglichkeit, deine eigenen Projekte zu steuern und zum Erfolg zu führen, wobei du dich im regelmäßigen Austausch mit deinen Vorgesetzten befindest.

Nach wem wir suchen:

Wir suchen nach energetischen und kollaborativen Teamplayer*innen, die in einem dynamischen sowie anspruchsvollen Umfeld erfolgreich sein wollen. Hierbei ist uns ein hohes Maß an Eigeninitiative und Ehrgeiz besonders wichtig. Wir legen Wert auf ein selbstständiges und proaktives Mindset.
Erfahrung und Qualifikation:
Hochschulabsolvent*innen oder Young Professionals mit ersten Berufserfahrungen
Bachelor- oder Masterabschluss als (Wirtschafts-)Ingenieur*in, im Industrial Engineering bzw. ein anderer technischer Abschluss
Verhandlungssicherheit auf Deutsch und Englisch Voraussetzung sowie Spanischkenntnisse bzw. andere europäische Sprachkenntnisse wünschenswert

Erfolgreich bist du mit folgenden Eigenschaften:
Lernbereitschaft
Starke interpersonale Fähigkeiten
Hohe Motivation
Eigeninitiative
Die Fähigkeit, komplexe Probleme kreativ zu lösen
Flexible Arbeitsweise, Stressresilienz und Can-do-Einstellung
Veränderungen begreifst du als Chance
Arbeiten im Team macht dir Spaß
Reisen ist für dich kein Problem

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@itwfasteners.com

Martin Pöhland | HR Director
ITW Fastener Products GmbH
Hörle 5
97993 Creglingen-Münster | Germany
www.itw-fasteners.com

Aufgaben

Bist du Berufseinsteiger*in und suchst du eine span­nende Heraus­forderung in einem inter­natio­nalen Konzern? Du hast Interesse daran, ver­schiedene Abtei­lungen kennen­zulernen und inter­natio­nale Ein­blicke in die Auto­mobil-Zuliefer­welt zu be­kommen?
Als Sales-Trainee durch­läufst du ein ca. 18-mona­tiges Rota­tions­programm mit ins­gesamt drei Stationen. Eine dieser Stationen wird an einem inter­natio­nalen Stand­ort von ITW sein. Du startest in unserem Volkswagen-Sales-Account in Wolfsburg.
Als Sales-affine Persönlichkeit mit ausgeprägtem technischen Background bringst du die wichtigste Grundvoraussetzung für unser Team mit. Du lernst sowohl den technischen Vertrieb als auch den Bereich der Fertigung und Innovation kennen.

Qualifikation

Wir suchen nach energe­tischen und kolla­bora­tiven Team­player*innen, die in einem dynami­schen sowie an­spruchs­vollen Umfeld erfolg­reich sein wollen. Hierbei ist uns ein hohes Maß an Eigen­initia­tive und Ehr­geiz beson­ders wichtig. Wir legen Wert auf ein selbst­ständiges und proaktives Mindset.

Erfahrung und Qualifikation:

Hochschul­absolvent*innen oder Young Profes­sionals mit ersten Berufs­erfahrungen
Bachelor- oder Masterabschluss als (Wirt­schafts-)Ingenieur*in, im Industrial Engineering bzw. ein anderer tech­nischer Ab­schluss
Verhandlungs­sicher­heit auf Deutsch und Englisch Voraussetzung sowie Spanischkenntnisse bzw. andere europäische Sprachkenntnisse wünschenswert

Erfolgreich bist du mit folgenden Eigenschaften:

Lern­bereit­schaft
Starke inter­personale Fähig­keiten
Hohe ­Motivation
Eigen­initiative
Die Fähig­keit, komplexe Probleme kreativ zu lösen
Flexible Arbeitsweise, Stressresilienz und Can-do-Einstellung
Verände­rungen begreifst du als Chance
Arbeiten im Team macht dir Spaß
Reisen ist für dich kein Problem