GGEW GRUPPEN- GAS- UND ELEKTRIZITÄTSWERK BERGSTRASSE AKTIENGESELLSCHAFT
Abteilungsleiter (m/w/d)
Marktbearbeitung Individual
Standort Bensheim
Ihre Zukunft bei der GGEW AG – Wechseln Sie jetzt in unser Team!
Energie, Telekommunikation, Mobilität und Infrastruktur.
Das sind die Themen, die wir bei der GGEW AG kundennah, zukunftsorientiert und nachhaltig vorantreiben. Als kommunaler Energiedienstleister mit Sitz im südhessischen Bensheim mit Standort in Lorsch, bieten wir unseren rund 140.000 Kunden in Deutschland einen Rundumservice mit Strom und Gas – und den Menschen, Betrieben und Organisationen in der Region Bergstraße Sicherheit: mit zuverlässiger Trinkwasserversorgung, dem Ausbau des Glasfasernetzes sowie schnellen Internetverbindungen, Ladestationen für Elektrofahrzeuge – und der grenzenlosen Energie unserer Mitarbeitenden.
Als Treiber der Energiewende investieren wir darüber hinaus massiv in Photovoltaik und Windenergieanlagen. Außerdem sind wir Betreiber der Bensheimer Bäder und haben die Betriebsführung des Lorscher Waldschwimmbades übernommen.
Was die Menschen bei der GGEW vereint: der Wille, immer digitaler, CO2-neutraler und serviceorientierter zu werden. Auch Sie haben Lust, wichtige Zukunftsthemen bei uns voranzutreiben?
FÜR UNSERE ABTEILUNG MARKTBEARBEITUNG INDIVIDUAL AM STANDORT BENSHEIM SUCHEN WIR SIE ALS UNTERSTÜTZUNG.
Ihre Hauptaufgaben
Strategieentwicklung zur Kundengewinnung und -bindung im Individualsegment
Steuerung der Marktbearbeitung im Individualsegment
Verantwortung für Innovation und Potentialermittlung übernehmen, mit dem Ziel, margenstarke Produkte am Markt zu platzieren sowie das Geschäftsfeld im Wettbewerb weiter zu entwickeln
Führung des Key-Account-Managements sowie des Vertriebsinnendienstes
Ergebnisverantwortung für das Individualkundensegment
Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie gemeinsam mit der Bereichsleitung
Ihr Profil
Sie können ein erfolgreich absolviertes Studium/einen Abschluss im kaufmännischen Bereich, mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich der EVU sowie Erfahrung in einer führenden Position nachweisen
Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Informations- und Kommunikationsverhalten aus
Ihre hohe physische und psychische Belastbarkeit stärkt Sie auch bei hoher Auslastung
Das Fördern und Entwickeln von Mitarbeitern, die Einschätzung von Fähigkeiten und Potenzialen sowie die Steuerung der Personalressourcen prägen Ihren Führungsstil
Sie sind dazu in der Lage, Ziele zu formulieren und deren Erreichbarkeit umzusetzen
Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick gehören zu Ihren persönlichen Stärken
Sie entwickeln Visionen und können Ihr Team für Ihre Ideen begeistern
Sie können aus der von Ihnen aufgestellten Wirtschaftsplanung Erlösziele ableiten und sind mit der Rohertragssteuerung, der Planung der Akquise und dem Massenkundengeschäft vertraut
Sie verfügen über energiewirtschaftliches Knowhow und sind dazu in der Lage eine individuelle margenorientierte Vertriebssteuerung sicherzustellen
Mit den MS-Office Programmen und KOSY sind Sie vertraut
GUT VERSORGEN? KÖNNEN WIR! UNSERE BENEFITS
Flexibel arbeiten: Wir fördern Work-Life-Balance mit zeitgemäßen Arbeitszeit- und Arbeitsortmodellen
(39h-Woche, 30 Urlaubstage zzgl. Gleitzeit, Home Office Möglichkeiten)
Attraktives Vergütungspaket (nach TV-V sowie Sonderzahlungen) und eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss
Wohlfühlklima: Bei uns geht es überaus kollegial und menschlich zu; wir kommunizieren offen über flache Hierarchieebenen hinweg.
Gesunde Essensangebote und Gesundheitsleistungen
Gut ankommen: Pkw-Parkplätze am Standort Bensheim sowie Mitarbeiter Kfz- und Fahrradleasing
Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Laufbahnplanung sowie ein umfangreiches internes Schulungsangebot
Kommen, um zu bleiben: Wir wachsen weiter, bieten Jobsicherheit und ein berufliches Zuhause.
Und vieles mehr …
NEUGIERIG?
Sie teilen unsere Leidenschaft für die Region, den Klimaschutz und die Energiewende?
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Bei Fragen wenden Sie sich bitte an
Birgit Klapschus
Tel: 06251 1301 311
klapschus@ggew.de
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Aufgaben
Marktbearbeitung Individual
Strategieentwicklung zur Kundengewinnung und -bindung im Individualsegment
Steuerung der Marktbearbeitung im Individualsegment
Verantwortung für Innovation und Potentialermittlung übernehmen, mit dem Ziel, margenstarke Produkte am Markt zu platzieren sowie das Geschäftsfeld im Wettbewerb weiter zu entwickeln
Führung des Key-Account-Managements sowie des Vertriebsinnendienstes
Ergebnisverantwortung für das Individualkundensegment
Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie gemeinsam mit der Bereichsleitung
Qualifikation
Sie können ein erfolgreich absolviertes Studium/einen Abschluss im kaufmännischen Bereich, mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich der EVU sowie Erfahrung in einer führenden Position nachweisen
Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Informations- und Kommunikationsverhalten aus
Ihre hohe physische und psychische Belastbarkeit stärkt Sie auch bei hoher Auslastung
Das Fördern und Entwickeln von Mitarbeitern, die Einschätzung von Fähigkeiten und Potenzialen sowie die Steuerung der Personalressourcen prägen Ihren Führungsstil
Sie sind dazu in der Lage, Ziele zu formulieren und deren Erreichbarkeit umzusetzen
Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick gehören zu Ihren persönlichen Stärken
Sie entwickeln Visionen und können Ihr Team für Ihre Ideen begeistern
Sie können aus der von Ihnen aufgestellten Wirtschaftsplanung Erlösziele ableiten und sind mit der Rohertragssteuerung, der Planung der Akquise und dem Massenkundengeschäft vertraut
Sie verfügen über energiewirtschaftliches Knowhow und sind dazu in der Lage eine individuelle margenorientierte Vertriebssteuerung sicherzustellen
Mit den MS-Office Programmen und KOSY sind Sie vertraut